Programas de aprendices y formación técnica para mujeres con baja experiencia laboral en minería

Objetivo

Contribuir al desarrollo personal y laboral, generando oportunidades de empleo en posiciones que han sido históricamente ocupadas por varones, entregando las competencias, herramientas y habilidades técnicas para la inclusión de ellas y la industria minera local.

Descripción

Los programas desarrollados durante 2022 fueron: Aprendices de equipos móviles y pesados, operación de camiones de extracción minera, operación de camiones tolva y asistentes de geología y sondaje.

Resultados

La compañía logró a lo largo del año 2022 capacitar a 120 personas, de las cuales 116 corresponden a mujeres de la Región de Antofagasta. El proceso finalizó con la contratación de catorce de ellas, quienes pasaron a formar parte de la compañía, mientras que nueve de las participantes del programa se encuentran en proceso de aprendiz en el área de Geología y Sondaje.

Título
Programas de aprendices y formación técnica para mujeres con baja experiencia laboral en minería

Empresa
El Abra – Freeport McMoRan

Categoría
Diversidad e Inclusión

Beneficiarios
Mujeres de formación técnico profesional

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